Я бы хотел обратиться к руководителям: мы живем для людей и должны сохранить тот потенциал производственный, который сегодня существует. Мы много потеряли в период перестройки, что-то там распродали не по уму, что-то распродали. Поэтому мы не должны повторять тех ошибкой, которые были, и делать все возможное, для того чтобы сохранить и трудовой ресурс, и производственный потенциал предприятий Надо не допустить оттока населения из города - нам в этом городе жить, чтобы дети наши жили и внуки наши жили.

На сегодняшний день со стороны профсоюза работодателя проведены встречи, достигнуто соглашение в целях сохранения рабочих мест в связи со снижением грузопереработки, и недопущения массового сокращения работников. В соглашении предусмотрено, чтобы не было со стороны работодателя сокращений и люди выведены за ворота. Т.е. это все будет по согласованию с профсоюзным комитетом.